PROMOVIENDO LA CONTRATACIÓN.
El trabajo es la mejor forma de integración, cerca de un millón y medio de personas en España, tienen alguna discapacidad. El 33% de ellas está desempleado. Una tasa de paro 8 puntos superior a la del conjunto de la población. Afrontar este desequilibro requiere abordar el problema desde la normalidad. Esto significa ofrecer a todas las personas las mismas oportunidades valorándolas por sus cualidades y capacidades, y no porque tengan una determinada discapacidad.
Somos una empresa implicada con las personas y la sociedad. En la actualidad contamos en nuestra plantilla con más de 4.000 personas contratadas, el 86% con diversidad funcional, nuestro objetivo principal es ofrecer una oportunidad laboral a personas con discapacidad que les permita desarrollarse profesional y personalmente.
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El trabajo es la mejor forma de integración, cerca de un millón y medio de personas en España, tienen alguna discapacidad. El 33% de ellas está desempleado. Una tasa de paro 8 puntos superior a la del conjunto de la población. Afrontar este desequilibro requiere abordar el problema desde la normalidad. Esto significa ofrecer a todas las personas las mismas oportunidades valorándolas por sus cualidades y capacidades, y no porque tengan una determinada discapacidad.
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